Portales de empleo: qué saber antes de subir tu CV a la web – CVExpres

 

La búsqueda de empleo puede ser tortuosa, frustrante y confusa, sobre todo, si no cuentas con los recursos necesarios para hacer de esta una gestión más óptima. Siempre puedes valerte de herramientas prácticas como la información. Estar bien informado antes de iniciar con tu búsqueda de trabajo (trabajo como docente, por ejemplo) puede salvarte de muchos peligros. Como la perdida de tu valioso tiempo. Si hay algo que hoy en el contexto actual no puedes perder es tiempo.

 

No pierdas tiempo en tu búsqueda de empleo

 

Si estás iniciando tu búsqueda de empleo, ya sea porque has sido recientemente despedido de tu anterior trabajo o porque acabas de finalizar tu formación o simplemente porque quieres de una vez por todas incorporarte al mercado laboral, debes saber que existe un recurso de incalculable valor que debes aprovechar al máximo y no desperdiciar de ninguna manera, ese es el tiempo.

Para no perder tiempo en la búsqueda de empleo es necesario estar bien informado. Claro, podrás decirme que estar bien informado requiere tiempo, pero esta será siempre una provechosa inversión de este recurso. Sin embargo, si te lanzas a la búsqueda de trabajo en Internet sin conocer aspectos clave que debes conocer, probablemente termines perdiendo más tiempo del que tienes.

Nosotros siempre solemos hablar de trabajo como docente, pero los consejos de hoy son para todas las profesiones.

 

Los portales de empleo en Internet ¿funcionan?

 

Hay quienes dicen que sí, hay quienes dicen que no. Por supuesto, esto dependerá de la propia experiencia de cada quién. Si en algún momento la persona recibió algún tipo de propuesta de empleo o pudo, al menos, acceder a una entrevista de trabajo a través de estos famosos portales, por ejemplo.

Pero lo cierto es que algunos son útiles, en algunos de ellos se conecta con reclutadores interesantes. En algunos se ofrecen recursos valiosos para optimizar la búsqueda de trabajo y, además, se trabaja de forma constante para mantener los datos seguros de los usuarios.

Esos portales de empleo en Internet son los que funcionan. Los identificarás porque cumplen ciertas características y hemos venido aquí a contarte cuáles son estas, las imprescindibles, las que debes conocer.

 

¿Qué características debe tener un portal de empleo en Internet para ser valioso?

 

En principio, debe ofrecer un gran número de ofertas de trabajo, las cuales deben estar actualizadas y verificadas. Por ejemplo, aquí puedes consultar ofertas de empleo para profesores.

También debe contar con una sección específica en la que el usuario pueda consultar las oportunidades laborales más recientes.

Debe del mismo modo garantizar la confidencialidad de los datos personales de los usuarios y también de las empresas que se inscriben para encontrar personal.

En estos sitios el candidato debe tener la posibilidad de subir un curriculum, carta de presentación y elaborar un perfil que pueda ser modificado tantas veces como sea necesario. Aquí puedes ver ejemplos de cartas de presentación y plantillas de curriculum vitae.

Los portales de empleo en Internet también deberían facilitar el acceso a un potente buscador de oportunidades laborales, con diferentes categorías y opciones de búsqueda.

Toda la información complementaria que pueda ser de ayuda a quien busca empleo debería estar incluida en todo portal de empleo en Internet. Información sobre formación, orientación laboral, empresas etc.

Por último, los sistemas de asistencia de la elaboración del currículum y carta de presentación, deberían ser parte del servicio que estos sitios brindan.

Cualquier portal de empleo web que cumpla estas condiciones, puede ser valioso dentro de tu búsqueda laboral y por tanto, podrías tenerlo en cuenta para incluir tu curriculum vitae en él.