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Ofertas de empleo para profesores

Que mejor manera de presentarnos al jueves que publicando nuevas ofertas de empleo de profesor. Si te encuentras buscando trabajo en este momento te aconsejamos visitar nuestro blog cada día, ya que nuestro objetivo principal es publicar todas las ofertas de empleo para profesores que vamos encontrando en nuestro país. Aunque la búsqueda de trabajo es un proceso lento recuerda ser constante, ya que cada días surgen nuevas vacantes en colegios y muchas de ellas deben cubrirse con urgencia, por lo que están disponibles muy poco tiempo. Hoy te queremos mostrar dos ofertas de trabajo de profesor nuevas, y te recordamos que mañana volveremos con mucho más. Primera oferta de empleo docente El Colegio Luisa de Marillac, en Avilés, necesita profesor/a de Música para dar clases en la ESO. Titulación necesaria: Titulación legal exigida Compromiso para contribuir con el carácter Propio del Centro. Se valorará: Experiencia docente. La posibilidad de impartir otras asignaturas Conocimiento del carácter propio del centro. Formación complementaria. Presentación currículum: Plazo: hasta el 11 de diciembre. Procedimiento: en el colegio, Plaza de Santa Ana, nº 27, Miranda (33410-Avilés); en la dirección de correo electrónico: luisademarillac@educastur.org Segunda oferta laboral de profesor 1 PLAZA: PROFESOR PRIMARIA Centro: “Minte” (c/ Valencia 18 Monzón HUESCA) Tfno.: 974 416835 Contrato: Relevo. Jornada: 25h EP Materias: Educación Física – Matemáticas. Titulación: Maestro Primaria de Educación Física e Inglés B2. Forma presentación solicitudes: En el propio centro, FAX: 974 416835, E-mail: colegio.minte@telefonica.net Plazo de presentación hasta 15/12/2017

Encontramos en Cantabria tres nuevas vacantes para profesores

Nos encontramos a mitad de semana y, como solemos hacer los miércoles, nos encanta buscar las últimas novedades para todos aquellos que buscáis vacantes docentes disponibles en colegios de nuestro país. Son muchas las horas que se necesitan a la hora de buscar trabajo de profesor. Recuerda conocer todas las alternativas disponibles que existen para encontrar empleo en la enseñanza, como por ejemplo enviar el curriculum a colegios o visitar las webs de los principales colegios, donde muchas veces publican sus propias vacantes. De momento hoy te dejamos tres nuevas ofertas de trabajo docente. Primera oferta de empleo docente El Colegio Concertado Jardín de África convoca una plaza para impartir docencia en Centro Privado Concertado con las siguientes características: Etapa Educativa: Educación Infantil. Asignatura a impartir: apoyo – Audición y Lenguaje. 22 horas semanales. Titulación requerida: Magisterio infantil. Especialidad Audición y Lenguaje. Inglés B2. Observaciones: desempleado e inscrito en el SEPE. Forma de contacto: colegio@jardindeafrica.com. Segunda oferta de trabajo para profesor El Colegio Concertado San José (El Astillero) convoca una plaza para impartir docencia en Centro Privado Concertado con las siguientes características: Etapa educativa: Educación Primaria. Asignaturas a impartir: apoyo de especialista PT y AL. 12 horas semanales. Titulación requerida: Licenciatura o Grado en Educación primaria con mención en Pedagogía Terapéutica. Licenciatura o grado en Educación Primaria con mención en Audición y Lenguaje. B2 en Inglés. DECA. Forma de contacto: sjoseast@hijasdelacaridad.org. Tercera oferta de empleo de profesor El Colegio Concertado San José (El Astillero) convoca una plaza para impartir docencia en Centro Privado Concertado con las siguientes características: Etapa educativa: Educación Primaria 5 horas semanales Titulación requerida: Educación Primaria e Infantil. C1 en Inglés. DECA Forma de contacto: sjoseast@hijasdelacaridad.org.  

Trabajar en colegios privados concertados de Madrid

Es tiempo de volver a la fuente, a la base del trabajo que hacemos aquí, que es hablar de las posibilidades de trabajar en colegios privados y concertados de España. Esto es posible mediante la  distribución del curriculum en colegios privados, algo que ya desde hace tiempo facilitamos desde este sitio. Ahora bien, cuando se trata de ofertas de empleo de colegios privados o concertados, también es aquí donde encontrarás las respuestas, porque solemos compartir novedades de este tipo todas las semanas. Hoy llega el momento de hablar de una institución que nos contactó de forma directa para dar a conocer las posibilidades de empleo que ofrece en Madrid. Trabajar en la enseñanza concertada de Madrid Si eres de Madrid, vives cerca de la región o si simplemente te gustaría trasladarte a esta área de España para poder trabajar en la enseñanza, esta oportunidad puede ser perfecta para ti. El centro concertado Santa María de los Apóstoles, tiene dos vacantes disponibles para docentes interesados en un trabajo en la enseñanza madrileña. Este colegio de las Misioneras Cruzadas de la Iglesia, es un centro concertado, cuya apuesta es educar en valores desde una perspectiva humana y cristiana, persiguiendo como objetivo la formación integral. Por ello, garantiza una completa oferta formativa que va desde Educación Primaria y Secundaria, hasta Bachillerato y Formación Profesional. En este caso, la primera de las vacantes ofrecidas es para un maestro con mención en Música. El profesional que resulte contratado para cubrir el puesto debe contar con Magisterio con mención en Música y un  nivel C1 en inglés certificado. Para esta vacante se ofrece un contrato de sustitución por prejubilación. La segunda de las plazas disponibles del colegio Santa María de los Apóstoles está destinada  a un profesor de Religión. Por ello, el perfil buscado es el de un profesional con Licenciatura y Máster de Profesorado o CAP, que además cuente con el DECA/DEI. El contrato en esta oportunidad sería de sustitución por jubilación. Para cualquiera de las dos vacantes los interesados tendrán que enviar su curriculum a maria.guijarro@colegiosma.com.

Dos salidas posibles para profesores: trabajo en el extranjero y trabajo independiente

Con el advenimiento de la crisis, las complicaciones para conseguir un empleo estable y el aumento del paro en España, son muchos los que buscan salidas alternativas a las tradicionales, para poder afrontar su situación y salir airosos de ello. Los docentes, en plena búsqueda de ofertas de empleo en colegios, suscriben a tendencias que antes hubieran considerado demasiado radicales. Es que quienes buscan trabajar de profesor en escuelas privadas, se encuentran con que las oportunidades son pocas y hay mucha demanda disponible, mientras que en la enseñanza pública, las únicas posibilidades se dan mediante oposiciones (muy pocas) o bien, no se trata de empleos fijos, sino sustituciones o contratos temporales. En todos estos casos, las salidas alternativas que antes eran impensadas, son contempladas por los docentes, que suscriben a tendencias tales como la búsqueda de trabajo en el extranjero o la opción del empleo independiente. Trabajo en el extranjero para docentes Por la difícil situación que atraviesa España, cada vez son más los profesores que apuestan por la idea de trabajar en el extranjero, un estudio reciente revela que un 82 por ciento de españoles hoy está pensando en probar suerte en otro país, siendo las opciones más valoradas el resto de Europa  o cruzando el charco, en Sudamérica. Claro que eludir la crisis con esta opción no es una salida disponible para todos los docentes, pues muchos no cuentan con los recursos suficientes para trasladarse sin problema al lugar en el que les gustaría establecerse y por ello, si bien esta es una alternativa que muchos evalúan, dependen, en la mayoría de los casos, del surgimiento de ofertas de empleo en enseñanza concretas en países extranjeros, en las que se provea una ayuda para ubicarse en el lugar de destino. Trabajo independiente para docentes Frente al temor y la falta de recursos que representa optar por trabajar en el extranjero, surge el empleo independiente como una interesante salida laboral a contemplar de parte de los profesores. Lo interesante aquí es que el campo de actuación de estos profesionales es muy vasto, en tanto no deben ceñirse sólo a lo que su título los habilita a hacer, es decir, trabajar en una determinada institución impartiendo clases, no siempre es esta la única alternativa de empleo para profesores. Clases particulares, educación a distancia o consultoría, pueden ser las actividades más desarrolladas por los docentes al emprender, pero no deben ceñirse sólo a ello,  dado que sus conocimientos los habilita a desarrollar numerosas acciones, por lo que sólo es cuestión de apostar a innovar con creatividad.

Crece la demanda de profesores de inglés en España

Pareciera ser mentira, pero pese a la crisis, existen ciertas profesiones que están cobrando relevancia en la escena nacional de España. En este caso, nos referimos concretamente a quienes quieren trabajar de profesor en colegios e instituciones educativas, enseñando el idioma inglés. Ya lo habíamos dicho hace algunas semanas, los profesores de idiomas son algunos de los más demandados en distintas instituciones de educación, principalmente privadas. Existe además, una tendencia que se posiciona cada vez más fuerte en esta área, esa no es otra que la contratación de profesores de inglés. Academias de idiomas, colegios privados y concertados, son parte de los centros educativos en los que más se ha concentrado la cantidad de ofertas en este último tiempo. Al ingresar al sitio web del Servicio Público de Empleo Estatal y realizar alguna búsqueda en las ofertas de empleo en colegios, hemos notado como desde el mes de abril de este año, el número de puestos vacantes en distintas instituciones privadas ha crecido, y estas apuntaron principalmente a docentes de idioma inglés. Las empresas educativas a las que hacemos referencia tienen presencia en distintas comunidades autónomas, aunque Madrid, Andalucía y Castilla-La Mancha son quizás las regiones que más se destacan en este punto. En algunos casos, los postulantes sólo debían enviar el curriculum a academias y con este simple paso ya estaban formando parte de la convocatoria. Debemos decir que aunque ha crecido el número de vacantes disponibles para profesores de idioma inglés, lo cierto es que hasta el momento no ha surgido una convocatoria masiva para esta clase de docente. En realidad, lo que se ha visto es el incremento de oportunidades de trabajo para este colectivo. En la mayoría de las ofertas disponibles se requería de entre uno y dos docentes para que impartiera clases en los centros educativos de manera regular, por ello, muchas de estas convocatorias pueden haber pasado desapercibidas, dado que no llegan a suplir la alta demanda de empleo entre los docentes españoles, sin embargo, creemos que este representa un interesante antecedente para, al menos, tener esperanzas concretas de que algo puede mejorar.