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Los beneficios de la sanidad privada en España siempre han sido motivo de debate, mientras están aquellos que en su defensa ferviente de la sanidad pública no pueden siquiera comprender que existe una alternativa de apoyo y soporte a la misma, existen otros tantos que son capaces de entender que ambas opciones pueden convivir en perfecta armonía y además generar notables saldos positivos.

En Galicia se ha conocido hace pocas horas que la sanidad privada ha cosechado un total de 450 mil asegurados, lo que además genera numerosos puestos de trabajo en hospitales y empleo de médicos y enfermeros que antes no se tenían contemplados.

El hecho de que la sanidad privada crezca quiere decir que muchos ciudadanos encuentran una opción valida en esta clase de servicio asistencial y con ello es preciso decir que no implica que el sistema de salud público esté decayendo, sino que quizás ha llegado a un punto de saturación en el que necesita un respaldo, precisamente un apoyo que puede encontrar en la sanidad privada.

Los números en Galicia suenan bastante prometedores no sólo por la cantidad de personas que poseen un seguro privado, sino también por la cantidad de puestos de empleo en sanidad que esto genera. Un total de 2.300 médicos se dedican a trabajar en centros de salud privados, mientras que 7.700 profesionales sanitarias completan  el número final.

Estos datos los dejó conocer el director gerente del Hospital La Rosaleda, Rafael Silva Agregán, basándose en un estudio que el Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (IDIS) ha confeccionado. Agregán participó de las jornadas de “Sanidad Privada en Galicia: Aportando Valor”, fue en ese marco en el que expresó que el sistema de salud privado ahorra recursos a la sanidad pública y contribuye al desarrollo económico, algo sumamente útil en el actual escenario de crisis que se vive en la comunidad y en todo el  territorio  español.

Se celebra el Foroempleo 2014 en la Universidad Carlos III de Madrid

¿Qué es un foro de empleo? Un foro de empleo podría ser descrito como la oportunidad de encontrarse cara a cara con las empresas, pero se trata de algo más que eso. En los últimos años muchas han sido las universidades que se han ocupado de facilitar el contacto cara a cara de sus estudiantes y recién graduados con empresas que pueden otorgarle una posibilidad de trabajo. En concreto, los foros de empleo serían eventos organizados por universidades o administraciones, en los que se encuentran estudiantes, recién graduados y en realidad, público en general, con diferentes empresas que pueden proveer un puesto de trabajo o no. La idea es que quienes buscan una oportunidad laboral puedan tener un acercamiento más próximo a las empresas y de esta forma, acotar la brecha que muchas veces separa a reclutadores de candidatos, y viceversa. Cualquier perfil profesional puede encontrar su posibilidad en estos foros y aprender de la experiencia que ofrecen estos encuentros. Si buscas trabajo de profesor, un foro de empleo podría serte de ayuda para entrar en contacto con empresas de selección y también para nutrirte de las conferencias, charlas, desayunos de trabajo y por qué no, aprovechar la oportunidad para hacer networking. Foroempleo 2014 en la Universidad Carlos III de Madrid En esta oportunidad debemos hablar del Foroempleo 2014 en la Universidad Carlos III de Madrid. Este evento se llevará a cabo los días 1 y 2 de octubre en el Patio del Edificio Sabatini de la Escuela Politécnica Superior de la universidad. En total, participarán del foro de empleo unas 80 empresas con sus respectivos stands  y las cuales serán también participantes de las diferentes actividades que se desarrollarán durante los dos días que tendrá lugar el encuentro. Entre estas actividades vale destacar las conferencias, los desayunos de trabajo y los procesos de selección que se llevarán a cabo en el transcurso mismo del evento. El Foroempleo 2014 de la Universidad Carlos III de Madrid está abierto a todo público, con entrada libre y gratuita de 10 a 18 horas. ¿Cómo sacarle el máximo provecho a un foro de empleo? Como hemos visto hasta aquí, un foro de empleo es una excelente oportunidad para contactar con empresas de forma directa, principalmente porque es una posibilidad que quizás no tengamos de manera tan accesible en otras circunstancias. Para sacarle el máximo provecho a esta experiencia, es necesario en principio, estar bien preparados para lo que enfrentaremos. Con ello nos referimos a tomarnos el trabajo de estudiar en detalle qué empresas asistirán al evento, cuáles son las que más nos interesan y las que pueden sernos más útiles. También será provechoso tomar nota de las conferencias y el resto de actividades que se desarrollarán, así si por ejemplo, el foro de empleo dura dos días, pero sólo podemos visitarlo en una oportunidad y en una de esas jornadas se concentran las conferencias que más nos interesan, acudiremos ese día al evento para poder aprovecharlo al máximo. Otro punto a considerar es…