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La Consejería de Educación de la Comunidad de Madrid tiene previsto convocar 190 plazas de Profesores de Educación Secundaria.

Cien plazas son para la modalidad de Inglés, y el resto se repartirán, principalmente, entre Economía, Filosofía, Griego, Latín, Geografía e Historia y Física y Química.

 

Empleo en las principales empresas: el caso Nestlé

Trabajar en las principales empresas Hay compañías que por su trayectoria, expansión y envergadura son consideradas de las gigantes firmas del mundo. Nestlé, podríamos decir, es una de ellas. Por supuesto, pensar en trabajar en una organización como esta es tener en cuenta que son muchos los puestos que podrían estar disponibles. Teniendo en cuenta que se trata de una marca que ha contribuido al desarrollo de productos para la industria alimenticia y que no ha detenido sus pasos para luego de 150 años, ser una de las principales de su segmento, es de esperarse que existan muchas personas interesadas en trabajar allí. En España, la compañía cuenta con un equipo conformado por 5.500 personas y un total de 11 centros de producción que se reparten en 6 diferentes comunidades autónomas. Y ahora, en Barcelona se inaugurará una nueva unidad que brindará la oportunidad de acceder a un empleo en las principales empresas a varios españoles. 70 nuevos empleos en Nestlé Barcelona Nestlé implantará en Barcelona una unidad que recibe el nombre Global Digital Hub, se trata de un departamento que estará operativo por completo a finales de este año y que generará 70 puestos para los interesados en dar con un trabajo en empresas. Se trata de vacantes especializadas en tecnología y marketing, y se ocupará de dar servicio a las compañías que forman parte del Grupo en todo el mundo. Gracias a la capacidad innovadora y el ecosistema tecnológico de la ciudad, la firma ha elegido a la capital catalana para montar la base de su equipo Global Digital Hub, que se ubicará concretamente en Esplugues de Llobregat y que se enmarca dentro de la estrategia de transformación digital de Nestlé. Los 70 puestos de trabajo en Nestlé se cubrirán a lo largo de todo el año, pero actualmente ya hay procesos de selección abiertos de los que puedes participar. ¿Cómo trabajar en Nestlé? Si te interesa la idea de trabajar en las principales empresas con presencia en España, como es Nestlé y la apertura de una nueva unidad en Barcelona, ya puedes participar de los procesos de selección que mantiene abierta la compañía. Los mismos están accesibles a través del sitio web de Nestlé en su sección “¿Quieres trabajar con nosotros?”. Ahí mismo hay un apartado con las ofertas de trabajo disponibles, para que puedas mediante dicha plataforma, enviar tu solicitud y conocer los detalles de cada vacante ofrecida. Actualmente, hay puestos para áreas tales como marketing, finanzas, investigación y desarrollo, tecnología de la información y relaciones públicas y comunicación.

Oportunidad de trabajo en empresas para los próximos meses en España

Trabajar en las principales empresas de España ¿Cuál es la ventaja de acceder a una oportunidad de empleo en las principales empresas? Pues uno las asocia a mejores condiciones laborales, a posibilidades de crecimiento y desarrollo, al nivel que le aporta a nuestro curriculum un gran nombre de una compañía y básicamente, a esa idea preinstalada en nuestra cabeza acerca de que aquellas empresas que se jactan de ser las más grandes e importantes de un sector, son siempre el mejor lugar para trabajar. No sabemos a ciencia cierta si esto se aplica a todos los casos, pero lo cierto es que tú lo deseas y no eres el único, muchos como tú quieren acceder a una oportunidad en esta clase de firma y hoy te damos la posibilidad de que conozcas dos de esas convocatorias que entusiasman, por el tipo de compañía y la cantidad de vacantes disponibles. Se seleccionarán 500 profesionales en GFT España La compañía GFT, proveedora de soluciones y servicios de Tecnologías de la Información, incorporará a un total de 500 profesionales  durante este año. Estos trabajadores participarán en proyectos de transformación digital en el sector financiero en las sedes españolas de la empresa. Desde GFT lanzaron un comunicado en el que dan cuenta de la necesidad de incorporar a unos 400 profesionales entre sus dos sedes principales en el país, es decir, Madrid y Barcelona, mientras que las restantes 100 incorporaciones se realizarían entre las oficinas de Alicante, Lleida, Valencia y Zaragoza. Los perfiles demandados son: -Analistas y consultores de negocio para el sector financiero. -Ingenieros de software en tecnologías Java, J2EE y front-end para aplicaciones web y móviles. -Profesionales especializados en el tratamiento y análisis de grandes volúmenes de datos (data scientist, arquitectos Big Data y expertos en herramientas Business Intelligence). Puedes obtener más detalles en el apartado de empleo dentro de su sitio web y apostar por trabajar en empresas de la mano de esta compañía. 52 puestos de empleo en Dayvo Sistemas “Diseño, innovación y pasión por el mundo online y las nuevas tecnologías”, así es como se presenta la compañía Dayvo Sistemas en su propio sitio web. Se trata de una empresa que está en pleno proceso de expansión en España y por tanto, requiere más personal para incorporar a su plantilla. Bajo el eslogan “tu talento, nuestra pasión”, la firma busca llegar a una plantilla de 120 personas y de esta forma es que se han lanzado varias ofertas de empleo en áreas específicas, principalmente aquellas vinculadas a los departamentos de Diseño y Social Media. Lo que se busca actualmente es: -10 teleoperadores de venta para pymes. -15 personas para ventas telefónicas. -1 becario en Recursos Humanos. -1 técnico en formación y calidad en telemarketing. -10 desarrolladores web. -10 comerciales de servicios web y pymes. -5 consultores SEO. Si crees que alguna de estas vacantes puede ser para ti, puedes enviar tu curriculum a través del sitio web de la empresa en su sección “Trabaja con nosotros”.

Trabajar en las principales empresas: el caso Amazon

Amazon y la generación de empleo en España Amazon es una de las compañías de internet más grandes del momento. Su crecimiento en los últimos años ha sido enorme y cuando uno piensa en trabajar en las principales empresas, puede que el nombre Amazon aparezca entre las primeras opciones, sobre todo si te dedicas a tareas vinculadas a la logística o el comercio electrónico y la tecnología. La compañía internacional ha generado en 2015 más de 10.000 puestos de empleo en toda Europa y de ese total de vacantes, 200 correspondieron a España, sumando en total, unos 800 empleados estables en sueño español. Si te gustaría tener una oportunidad de empleo en las principales empresas y consideras que Amazon es una buena opción, hoy te decimos cómo puedes acceder a una de sus vacantes. Contrataciones de Amazon en España A través de un comunicado, desde Amazon han recordado que durante este 2016 se estima la contratación de muchos empleados más en el mercado español. La idea que tiene la compañía es  reforzar durante este año las oficinas corporativas y el hub tecnológico en Madrid, además del centro logístico de San Fernando de Henares, ubicado también en Madrid. Por ello, en la actualidad, Amazon cuenta con más de 60 puestos de trabajo disponibles0 puestos de trabajo abiertocuenta con mpaales empresas y consideras que Amazon es una buena opcio en total, aparezca ent, algunos de los perfiles solicitados son: ingenieros de software o in-stock managers, analistas de supply chain o solutions architects, ejecutivo de cuentas, personal de finanzas, soporte técnico, personal para transporte, para retail, project manager de logística, product manager, entre otros. ¿Cómo trabajar en Amazon? Si te interesaría formar parte de uno de los procesos de selección que mantiene abiertos Amazon, esta puede ser la oportunidad de trabajo en empresas que estabas esperando. Puedes ingresar al sitio Amazon.jobs y una vez allí acceder a una de las vacantes que quieras postularte. Para realizar la postulación tendrás que crear un perfil, lo podrás hacer con alguno de tus perfiles sociales en Facebook, Google+ o Linkedin, o simplemente creando un perfil online completando un formulario de contacto. En cada vacante de empleo publicada en la web de Amazon encontrarás los detalles del puesto, requisitos y tareas a realizar en el mismo.

Trabajar en las principales empresas: el caso Google

El sueño de trabajar en Google Es de las compañías de mayor crecimiento anual, tiene programas de prácticas y becas muy competitivas, está siempre dentro de los primeros puestos en el ranking de las mejores compañías para trabajar, es una empresa que siempre sumará prestigio a tu curriculum, ofrece oportunidades de crecimiento y además, te encanta la idea. Cuando uno piensa en trabajar en las principales empresas no hay forma de que por su cabeza no pase el nombre Google. Es que con todos los datos anteriores, parece que no hace falta buscar más motivos para querer dar con un empleo en esta gran firma. Sin embargo, parece ser que conseguir esa ansiada vacante suele representar un sueño imposible de alcanzar, porque son muchas las pruebas que hay que atravesar para poder dar con la posibilidad. Hoy te contamos qué es lo que tienes que hacer para concretar esa meta. ¿Cómo lograr trabajar en Google? Siendo una de las empresas tecnológicas más importantes del mundo, era evidente que Google tendría su propio sitio web en el que comparte toda la información correspondiente a carreras profesionales y becas activas, en donde se buscan perfiles profesionales de todo tipo, no sólo tecnológicos, además de poder acceder a oportunidades para recién graduados, estudiantes o puestos en los que se requiere mayor experiencia. Toda esta información está en la página de Google, en el apartado Carreras. Cada una de las oportunidades de empleo cuenta con información detallada acerca del perfil buscado, responsabilidades del puesto en cuestión, tipo de posición, área y la posibilidad aplicar directamente desde cada convocatoria, completando un formulario en el que se indicarán datos personales, experiencia, formación, la posibilidad de adjuntar el CV y de redactar una carta de presentación ahí mismo.  Este es el primer paso, pero luego, en caso de que tu perfil resulte atractivo a los ojos de los reclutadores de la compañía de Mountain View, seguirá otra etapa bastante más compleja con una serie de entrevistas y preguntas que responder. Acceder a un empleo en las principales empresas no es sencillo, cuando se trata de Google estamos hablando de una mayor complejidad en tanto los procesos de selección de la compañía suelen ser más extensos, rigurosos y por sobre todas las cosas, más fuera de lo común. Se dice que en Google se premia realmente el talento y la creatividad de los candidatos, así pues si tu proyecto es dar con una vacante en esta compañía, es hora de apelar a tu lado más creativo y a trabajar verdaderamente para conseguirlo. ¿Por qué no trabajar en Google? Hasta aquí hablamos de todo lo conveniente que sería el hecho de conseguir trabajo en empresas como Google, de la que se sabe ofrece condiciones laborales muy satisfactorias a sus empleados. Pero ¿sabías que no todo es color de rosa en esta firma? Ex empleados de la compañía son los principales voceros de lo negativo de trabajar en Google, por supuesto, uno podría pensar que estas personas hablan desde el…

Motívate: 10 frases para superarte

Gracias a internet uno puede acceder a información que en otra época, sólo algunos privilegiados podía conocer. Vivimos en un mundo en el que la mayoría de los conocimientos están a un click de distancia, pero muchas veces lo desaprovechamos y nos distraemos con contenidos que quizás no son tan útiles a nuestros objetivos. Uno de los tantos contenidos que consideramos de gran valor, está relacionado con la historia de los hombres y mujeres que hicieron historia. Personas que como tú, un día mientras estaban tratando de encontrar una forma de ganarse la vida, dieron con la verdadera pasión. Hombres y mujeres que fracasaron más de una vez, pero siguieron trabajando hasta poder concretar sus proyectos. Muchos de ellos nos dejaron y aún nos siguen dejando grandes enseñanzas convertidas en frases para destacar. Hoy compartimos algunas de esas frases que pueden ayudar a superarte. Porque a veces, una simple frase puede cambiar el modo en que ves el mundo y tu vida en particular, queremos contribuir a ello. 10 frases para superarte Ya sea que busques trabajo en empresas, que tu deseo sea dar con una oportunidad de empleo en las principales empresas o que simplemente busques emprender un negocio propio, sea cual fuera tu caso, estas frases pueden ayudarte a seguir intentándolo, a seguir superándote un poco todos los días. #1 “Los que renuncian son muchos más que los que fracasan”. – Henry Ford Triste realidad esa de buscar soluciones en el corto plazo y luego renunciar porque las cosas no se dan rápidamente como esperabas. Pensar en el largo plazo es esencial para superarte. Porque implica no rendirte, no renunciar ante el primer obstáculo. #2 “Lo que no se empieza nunca tendrá un final”. – Johann Wolfgang von Goethe Es difícil querer concretar un proyecto cuando pierdes tanto tiempo imaginando cómo sería llevarlo a  la práctica, en lugar de poner manos a la obra y hacerlo. Lo que nos lleva a la siguiente frase. #3 “La manera de empezar es dejar de hablar y empezar a hacer”. – Walt Disney Aquello que queda sólo en una idea, puede convertirse en una fantasía, en un sueño imposible de alcanzar y recuerda, lo imposible sólo existe en tu cabeza. #4 “Si crees que algo es imposible, tú lo harás imposible.” – Bruce Lee Muy relacionado con la frase anterior, lo que Bruce Lee parecía querernos decir es que en nuestra mente hay un notable poder para hacer que las cosas que deseamos hacer se vuelvan imposibles, si así lo pensamos. Quizás sólo necesario creer que puedes. #5 “El realismo es para pesimistas. Un optimista crea su propia realidad”. – David Harley Ya lo dijo David Harley, ser realista al extremo sólo te llevará a desalentar esas ideas que tanto quieres concretar, inyectarse de optimismo es un ejercicio necesario para alcanzar esas metas que parecen inalcanzables. #6 “Puedo aceptar el fracaso, todos fracasan en algo. Pero no puedo aceptar no intentarlo”. – Michael Jordan Y llega un momento en el que…

¿Cómo hacer que tu búsqueda de trabajo en empresas no sea una tortura?

Sabemos que estamos exagerando, no siempre buscar trabajo en empresas es una tortura, pues muchos de los métodos de selección utilizados hoy en día, son menos tortuosos, pero además, hay quienes han aprendido a sobrellevar la tarea no con entusiasmo, pero sí con tranquilidad e incluso, disfrutando de algunas instancias. Hoy queremos dejarte algunas recomendaciones que te ayuden precisamente a eso. Ser más flexible ¿Con qué tiene que ver la flexibilidad en este caso? Con el hecho de estar abierto a varias posibilidades. Es cierto que quizás tu búsqueda se centre en encontrar empleo en las principales empresas del sector en el que tienes experiencia y conocimientos, pero quizás otra empresa fuera del rubro podría brindarte una interesante vacante, bajo condiciones provechosas, en un puesto similar al que tú buscas. Este ejemplo sirve para entender que quizás tu mirada no se esté centrando en todas tus posibilidades y perdiendo perspectiva, también pierdes oportunidades. Puede ser que a tu alrededor haya posiciones disponibles que tú nunca hubieras considerado, pero al mirarlas de cerca, tal vez encuentres algún atractivo en ellas. Estar abierto a las posibilidades y ser flexible en cuanto a lo que el mercado permite y brinda, es una buena primera medida para llevar la búsqueda de empleo en empresas de manera más tranquila. Muestra tus habilidades de forma diferente Buscas trabajar en empresas que te permitan demostrar lo que mejor sabes hacer o lo que más te gusta, entonces deberías agotar todos los recursos a tu disposición. Una manera interesante de hacerlo, para conseguir además darle una vuelta de tuerca original a tu búsqueda, consiste en demostrar tus habilidades de una manera diferente  o menos convencional. Por ejemplo, un diseñador web, además de presentar su portfolio con los trabajos realizados, también podría crear un sitio web donde pone en práctica su eficiencia en la tarea y al mismo tiempo, gana visibilidad. Seguramente tú también tienes una habilidad, para el puesto de trabajo que anhelas, que puedes demostrar de una forma más original. La creatividad al servicio de tu búsqueda,  de eso se trata. Concédete un capricho La búsqueda de trabajo es un trabajo en sí mismo. Quien diga lo contrario, es porque nunca ha tenido que estar varias semanas o incluso meses buscando empleo. Por ello, como toda actividad de esta clase, debe tener un tiempo de descanso, mental y físico. Cuando decimos que debes concederte un capricho nos referimos a que por ejemplo, tras una larga jornada de distribución del curriculum en empresas, o luego de haber tenido que atravesar por varias entrevistas en un mismo día o semana, te des permiso de vivir un momento de ocio o de descanso. Después de todo, tu esfuerzo y dedicación deben ser recompensados.