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14 Ene

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Empleo de Profesor en Universidad Antonio de Nebrija – CVExpres

In Noticias Educativas

    ¡Hola!   Un día más te presentamos un nuevo trabajo docente. Se trata de un empleo de profesor en la Universidad Antonio de Nebrija. Y es que en la Facultad de Lenguas y Educación necesitan incorporar a su claustro docente un Profesor Titular. El profesor se integrará en el Departamento de Educación. La asignatura para impartir es Estadística aplicada a la actividad física y el deporte. Vamos a ver las características de este puesto docente:   Sus principales funciones serán:   El desarrollo de contenidos de la materia. También la programación, implementación y evaluación de las sesiones de la asignatura. Se deberá participar en las juntas de evaluación. Se hará un seguimiento y evaluación del alumnado en convocatoria ordinaria y extraordinaria. El docente llevará a cabo la dirección de TFG/TFM y evaluación de TFG/TFM. Hay que formar parte de las actividades de la Universidad.   Para este empleo de Profesor de universidad, se requiere lo siguiente:   Se deberá poseer el Doctorado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte. También tener Formación específica en estadística. Hay que contar con publicaciones o participación en investigaciones que hayan requerido análisis estadístico. Es importante tener experiencia en docencia universitaria. La acreditación se valora positivamente.   Puedes registrarte a esta vacante docente en el siguiente enlace. Mucha suerte y… ¡hasta mañana!  

22 May

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¿Es importante la fotografía del CV para buscar empleo en de profesor?

In Trabajo en la Enseñanza

    Seguramente, en más de una ocasión, has llegado a la misma reflexión acerca de si enviar el curriculum a colegios privados con foto es acertado o no lo es. Esta duda no te aqueja sólo a ti, hay muchas personas que atraviesan por la misma incertidumbre. Dado que consideran que un simple error en un curriculum de profesor puede ser motivo suficiente para dar una impresión negativa frente al reclutador. Por ello, si te preocupa esta cuestión, hoy tenemos información de gran ayuda para ti.   Colocar o no colocar una foto en tu curriculum ¿esa es la cuestión?   Hay opiniones encontradas en lo que respecta al uso de la fotografía en un curriculum. Pero debes saber que, cuando buscas empleo de profesor, es importante que los reclutadores puedan conocerte mejor. Y es a través de una foto, sumado a la información que incluyes en el resumen que entregas, lo que definirá tu perfil de cara a la institución en la que deseas trabajar. Por otra parte, está claro que hoy en día existen otros métodos alternativos a través de los cuales un reclutador puede conocer tu rostro. Sólo bastará con que alguien te busque en Google para que obtenga algunos resultados favorables en los que se vea tu rostro. Si tienes cuenta en Facebook, Twitter, perfil Linkedin, Google Plus o incluso un blog o sitio web, será muy sencillo conocer tu imagen. Por ello, es casi inevitable que, quien selecciona personal, esté totalmente ajeno al juicio sobre la imagen de los candidatos, aunque estos no envíen un curriculum con foto.   ¿Por qué deberías colocar una fotografía un tu curriculum? Empleo de Profesor   Como pudimos ver antes, tarde o temprano el reclutador tendrá que conocer tu rostro antes de decidir contratarte o no. Al buscar empleo de profesor, o en cualquier otro tipo de institución, la imagen es un factor importante. Sí, muchas veces sobrevalorado o tenido en cuenta por encima de las capacidades, lo cual no es aceptable, pero sucede. Por ello debes pensar en la fotografía como un elemento de información más que el reclutador debe conocer. Cuanto antes lo muestres, más rápido será el proceso, ya sea para que te llamen a una entrevista, o para que te rechacen por completo. Además de ello, la fotografía en el CV le aporta mayor humanidad a la frialdad natural del curriculum. Recuerda, además, que el trabajo en colegios privados y concertados se realiza con personas y simplemente por este hecho, el documento que entregas debería tener rostro, para que el mensaje sea más natural y cercano. Si nos preguntas Vot sí o Vot no por el curriculum de profesor con foto, te diremos Vot sí, absolutamente.  

11 May

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Empleo de Profesor: Nuevas Vacantes para Profesores – CVExpres

In Noticias Educativas, profesor de primaria, profesor de secundaria, Trabajar en colegios de Andalucía, Trabajar en colegios de Las Palmas de Gran Canaria, Trabajar en colegios de Madrid, Trabajar en colegios de Sevilla

    Después de la pandemia que estamos viviendo nos alegra saber que comienzan a publicarse nuevas vacantes para profesores. Cada año repetimos que mayo es el momento clave para lanzarse a la búsqueda de empleo de profesor. ¿Por qué? Muy fácil, porque los colegios comienzan ahora a planificar sus plantillas de profesores de cara al próximo curso escolar. Y este proceso se alarga durante todo junio y julio. Pero cuanto antes empieces a enviar el curriculum a los colegios, mucho mejor. Puedes hacerlo desde nuestra web, tan solo rellenando el cuestionario. Así que, ten listo tu curriculum de profesor y tu carta de presentación de profesor porque quizás te interese cualquier de las ofertas de empleo que te mostramos a continuación.   Ya hemos ayudado a 42342 profesores a encontrar trabajo, y hemos redactado más de 23567 curriculums de profesor y cartas de presentación. Somos la empresa líder en el sector.     Nuevo Empleo de Profesor de Secundaria – Educación Física   Desde el Colegio CEU San Pablo Montepríncipe se ha publicado un nuevo trabajo de profesor en Madrid. Se trata de una vacante para profesor de Educación Física, que requiere lo siguiente:   Formación requerida: Tener la Licenciatura o Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte / INEF. También el Máster en Formación del Profesorado.   Formación valorable: Contar con Conocimiento de metodologías activas.   Idiomas: Es imprescindible tener el nivel C1 de Inglés acreditado.   Experiencia: Se requiere experiencia previa de entre 3 y 5 años como docente de Educación Física en Inglés en la etapa de Secundaria.   Competencias y habilidades: Poseer excelentes habilidades de comunicación. Tener orientación al alumno y empatía. Contar con planificación y organización. Saber trabajar en equipo. Tener flexibilidad para adaptarse a la metodología. Adaptación y participación en los proyectos del colegio y del ciclo.   Si te interesa, pulsa este link. ¡Suerte!     Trabajo de Profesor en el Colegio Canterbury   El Colegio Canterbury precisa docentes para cubrir distintas vacantes para profesores en Gran Canaria. Entre ellas Matemáticas, Ciencias, Inglés, Francés/Alemán, Humanidades, Lengua y literatura española, Geografía e Historia. Los candidatos deben disponer de la titulación adecuada. Las sustituciones pueden ser desde 1 día hasta períodos más largos de tiempo dependiendo de las circunstancias. Si te interesa, puedes enviar tu CV de profesor pedro@canterburyschool.com.   Vacante de Profesor en Sevilla   Desde el Servicio Andaluz de Empleo de la Junta de Andalucía se ha publicado un nuevo empleo de profesor en Sevilla. Se trata de una vacante para profesor de FP, para cubrir una baja por paternidad en la especialidad de Ciencias empresariales o Dirección y Administración de empresas. Jornada completa y sueldo de 1600€ al mes. Se deberá estar en posesión de la titulación correspondiente en estas áreas de Diplomatura en Empresariales o Dirección y Administración de Empresas. Así como del MAES o el CAP y se valorará la experiencia como docente. Si te interesa este empleo de profesor, puedes enviar tu candidatura mediante este…

22 Abr

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Nuevas Vacantes de Profesor – Empleo de Profesor en España

In profesor de infantil, profesor de primaria, Trabajar en colegios de Badajoz

    Dada la situación extrema que estamos viviendo desde ya hace más de un mes y la cantidad de trabajos perdidos que suma nuestro país, nos alegramos de haber encontrado nuevas vacantes de profesor en España. Por lo tanto, vamos a darte toda la información para que puedas enviar tu curriculum lo más rápido posible.   No olvides leer nuestro blog “Me he quedado sin trabajo ¿Y ahora qué?”   Empleo de Maestro o maestra de Educación Infantil   Desde Colegios FEC nos ha llegado un nuevo Empleo de Profesor. Se trata de una vacante para maestro o maestra de Educación Infantil para cubrir una plaza con jornada laboral de 25 horas semanales para este mismo curso. Los curriculums de profesor se deberán enviar a la dirección sfba@colegiosfec.com. En el asunto se debe escribir “cv + nombre del/la solicitante). Se debe adjuntar el curriculum vitae de profesor, el expediente académico personal y toda la documentación acreditativa de méritos.   2 Plazas de Maestro/a – Empleo de Profesor en Badajoz   Desde el Colegio Nuestra Señora del Carmen han publicado dos nuevos empleos de profesor en Badajoz. Se trata de 2 plazas de profesor de Primaria, para un contrato laboral de 25 horas semanales. Se requiere la titulación necesaria, nivel B2 de inglés, experiencia docente, formación complementaria relacionada con la especialidad y superar la entrevista personal. La fecha limite de presentación de solicitudes es hasta el 2 de mayo de 2020. Puedes enviar tu curriculum vitae de profesor, junto a tu carta de presentación de profesor a nscarmenpc@planalfa.es.   *** ¿TODAVÍA NO TIENES TU CURRICULUM VITAE Y TU CARTA DE PRESENTACIÓN HECHAS? ¡No pierdas más el tiempo! Nuestros expertos las redactarán por ti en un tiempo récord. Entra en el siguiente enlace y elige la plantilla sobre la que quieres que trabajemos.  

07 Abr

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Cómo y por qué buscar empleo a través de Twitter – CVExpres

In Noticias Educativas, Trabajo en la Enseñanza

    Buscar empleo con Twitter   En la actualidad Twitter es una de las redes sociales más populares, de las más masivas y útiles para diversos fines. Muchas personas aún ignoran el potencial de esta plataforma en lo que concierne a la búsqueda de empleo y es precisamente por ello que hoy te explicaremos cómo puedes utilizar la red del microblogging para este fin y por qué deberías hacerlo. Twitter se caracteriza por tener una dinámica muy particular y muy diferente al resto de redes sociales que conviven en la web. Muchas empresas de selección o la gran mayoría de ellas tiene presencia en Twitter y del mismo modo, hay ofertas de empleo que nacen en esta plataforma y mueren en ella, por eso es importante tener una cuenta en Twitter y aprender a utilizarla para la búsqueda de trabajo.   ¿Por qué buscar empleo en Twitter?   Hay múltiples razones por las que deberías considerar buscar empleo de profesor en Twitter. En principio, para tener presencia en esta red social, lo que te permitiría ganar cierta visibilidad en  el entorno online. Sumado al hecho de que muchas empresas de selección tienen presencia en esta plataforma y la utilizan como instrumento para seleccionar nuevos candidatos. Para la búsqueda de oportunidades de empleo, Twitter también puede ser provechosa, ya que hay muchas ofertas que sólo viven en este espacio y si tú no estás allí, puede que las pierdas. Podrás interactuar con instituciones educativas, empresas de selección e incluso colegas que amplíen tu universo de posibilidades laborales. Del mismo modo, Twitter podrá ayudarte a construir tu marca personal y a consolidar tu presencia online de acuerdo a los fines que tú persigas.   ¿Cómo buscar empleo en Twitter?   Cuando te dispones a buscar empleo a través de Twitter, verás que no hay en realidad fórmulas mágicas que puedan funcionar. Sin embargo, hay recomendaciones que puedes seguir para hacer de tu búsqueda de empleo una tarea más productiva. En principio, debes concebir tu cuenta en Twitter como una herramienta más dentro de la construcción de tu marca personal y por ello, debes hacer un uso profesional de tu cuenta. Asegúrate de enlazar tu perfil en Twitter con tu perfil en Linkedin o en caso de que tengas un curriculum vitae en formato digital, pues deja el enlace a éste. Si todavía no sabes qué es un Curriculum Online, pulsa el siguiente link. Busca ofertas de empleo en LinkedIn vinculadas a tu sector de trabajo. Puedes hacerlo mediante el uso de hashtags o encontrando cuentas específicas de empresas de selección de personal vinculadas al área de la enseñanza (o al área que te interese). Recuerda que cuanto más específica sea tu búsqueda, mejores resultados tendrás. Vincúlate con usuarios que formen parte del sector en el que quieres trabajar. Intercambia opiniones e información. Debes saber que esta es una de las maneras más eficaces de dar con un empleo, precisamente, gracias a tu red de contactos. Por último, la premisa en Twitter…

01 Abr

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Cómo buscar Empleo en Colegios privados: detalles a tener en cuenta

In Noticias Educativas

    ¿En los colegios privados se busca empleo como en cualquier otro sector?   Antes de nada debemos tener claro que dentro del sistema educativo privado se trabaja de la misma forma que en las empresas privadas. Es decir, para comenzar a trabajar de profesor lo primero que debemos hacer es presentar nuestro curriculum vitae de profesor con toda nuestra información y experiencia. Otro tema muy importante es nuestra carta de presentación de profesor. Donde tenemos la oportunidad de presentarnos y vendernos en tan solo 3 párrafos de texto. Pero esto tiene un gran valor para los reclutadores, ya que es aquí donde descartan miles de curriculums. La carta de presentación permite a los aspirantes a un empleo en colegios privados a dar detalles de su personalidad, objetivos y capacidades. Y así llamar la atención del reclutador para que continúe leyendo su CV.   Olvídate de oposiciones en la Enseñanza Privada   Cuando buscas empleo en colegios privados te das cuenta de su gran ventaja: no vas a tener que prepararte las oposiciones a la enseñanza. Esta es la gran diferencia entre comenzar a trabajar en un centro privado y un centro público. Olvídate de pasar ningún tipo de examen, ni de gastar cientos de horas estudiando. Tan solo debes preocuparte en tener un currículum de profesor perfecto. Eso sí, es de suma importancia estar bien preparado para poder acceder a cualquier empleo en colegios privados. Tener los estudios necesarios, contar con conocimientos adquiridos y tener un buen rendimiento son factores sumamente importantes. Nosotros siempre recomendamos los cursos de educación especializados, ya que son muy valorados por los reclutadores.   Encontrar Empleo en Colegios Privados ¿una cuestión de experiencia?   La realidad es que NO. No se puede afirmar que la experiencia de un docente tenga más valor que sus conocimientos. Pero si que es cierto que haber trabajado ya en el mundo de la enseñanza, incluyendo colegios públicos, privados, academias especializadas, etc., es un punto positivo a la hora de encontrar empleo de profesor. Por eso, si no se tiene esa experiencia, recomendamos realizar cursos especializados. Para de esta forma tener más que ofrecer en el currículum vitae y demostrar las ganas que se sienten por empezar a trabajar en el mundo de la enseñanza. La experiencia docente es un punto a favor si ha sido realmente positiva para el profesor/a y si ha dejado buenas referencias. En muchas ocasiones no le damos importancia a las referencias, y son la evidencia que los reclutadores utilizan para comprobar que la información que les estás dando es real y sincera.   Si te ha interesado este blog, te interesará nuestra publicación de ayer sobre los salarios de los profesores en España. ¡Hasta mañana!