Las tres tareas clave que debes realizar al momento de buscar empleo en Alemania

empleo en Alemania

 Planifica tu búsqueda de empleo en Alemania

Un paso en falso puede alejarte de tu objetivo de trabajar en Alemania. Una mala decisión puede hacerte lamentar tu inversión en tiempo y dinero destinada a tu sueño de conseguir empleo en Alemania. La falta de preparación puede llevarte a un trabajo en Alemania que lamentarás.

Por todo ello es que debes tener en cuenta la correcta planificación de tu búsqueda de empleo en suelo alemán. Y con planificación nos referimos no sólo a la distribución del curriculum en Alemania que llevarás a cabo, sino también a los pasos previos que debes dar para escoger el camino en el que iniciará y culminará tu búsqueda. Porque si algo hemos aprendido es que quien mucho abarca poco aprieta y si pretendes conseguir cualquier empleo, en cualquier zona geográfica, en cualquier tipo de empresa y sector, terminarás bastante lejos de tu meta, que no es otra, que conseguir un crecimiento profesional en suelo extranjero.

3 claves al comenzar a buscar trabajo en Alemania

Existen tres recomendaciones elementales que queremos compartir contigo si estás decidido a ir en busca de tu oportunidad de empleo en Alemania.

  • Área y región. Tener en claro el área profesional en el que quieres trabajar en Alemania es básico, pero muchos inician su búsqueda pensando en “lo que sea que toque”, y como toda ruleta rusa, el saldo podría ser más negativo de lo esperado, cayendo en empleos poco favorables, si es que se da con una oportunidad concreta, o en el peor de los casos, con propuestas de trabajo inexistentes. Del mismo modo, la zona geográfica tiene una importancia considerable y sólo basta investigar un poco antes para saber en qué regiones es posible dar con más vacantes de empleo.
  • Tipo de puestos disponibles. Una vez seleccionada un área profesional en la que querrías trabajar y una zona geográfica en la que te gustaría conseguir una oportunidad, es preciso conocer qué tipo de puestos hay disponibles en base a ese segmento, es decir, área y zona. De este modo, vas por un lado acotando la búsqueda, pero haciéndola más específica para dar con la vacante adecuada para tu perfil.
  • Competencias y habilidades solicitadas. La tercera recomendación está enfocada en descubrir cuáles son las competencias y habilidades solicitadas en el área, zona geográfica delimitada y tipo de puestos disponibles que allí hay. Pues de este modo sabrás si tienes lo necesario para postularte y acceder a esas vacantes o si hay aspectos que requieren una mejora o refuerzo, como el idioma por ejemplo.

Distribuye fácilmente el curriculum en Alemania

Y una vez que te hayas encomendado a la misión de delimitar área, zona geográfica, puestos vacantes y competencias y habilidades, quizás sea hora de lanzarte en la búsqueda oficial de empleo en Alemania, para lo cual, el primer paso consistirá en comenzar a distribuir el curriculum en empresas de dicho país.

Sabes bien que ahora esta tarea puedes hacerla con el servicio de cvExpres, lo que hará aún más óptima tu búsqueda, porque por un lado, tú te aseguras de haber delimitado eficientemente los detalles para que tu CV se distribuya en donde mayores oportunidades puedes llegar a tener y por el otro, el servicio te garantiza que ganarás mayor visibilidad y que tu curriculum llegará a donde deba llegar.

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